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薪火相传在路上，导师带徒促成长——天津同仁堂、宏仁堂质量月系列活动导师带徒结对仪式

发布时间：

2024-09-14

金秋九月正值全国第47个“质量月”。天津同仁堂集团及控股子公司天津宏仁堂药业有限公司围绕“加强质量支撑，共建质量强国”的主题，全面启动“质量月”质量文化建设系列活动，教师节期间联合举办了“薪火相传，携手共进”导师带徒结对仪式，弘扬了尊师重教的优良传统，进一步发挥了“传、帮、带”作用。

仪式上对8名通过部门推荐、专委会评审产生的导师进行了推介，两个企业的总工程师为导师颁发聘书，随后来自各部门的10名学徒上台敬茶献花，导师及学徒代表分别进行了发言。

颁发聘书

师生合影

导师代表发言——林晓旭

导师代表发言——姚晨

学员代表发言——卢晓譞

集团副总经理孙朝秀讲话

集团总经理安君讲话

最后集团领导就导师带徒仪式进行总结讲话。希望通过活动能够营造以“老”带“新”、薪火相传的良好氛围，为员工的发展搭建良好的成长平台，为企业的发展注入新的活力和动力。通过师徒传承培养高技能人才，以智提质、以质促效、质在必行，夯实新质生产力发展人才根基，为企业高质量发展提供强有力的人才支撑。